OUTDOOR
Outdoortraining für nachhaltige Teamentwicklung- aktiv outdoor, effektiv indoor
SELBST ERLEBEN, SELBST HANDELN, SELBST ERKENNEN
Outdoortraining / Teamtraining outdoor – Kooperation im Fokus
Outdoortraining bedeutet mehr als Sport und Abenteuer in der Natur. Es geht darum, Lern- und Veränderungsprozesse durch praktische Erfahrung anzustoßen und nachhaltig zu verankern. Dabei steht bei uns weniger der natursportliche Aspekt im Vordergrund. Vielmehr liegt der Schwerpunkt auf Kooperationsaufgaben und der intensiven Interaktion der Teilnehmer. Diese Elemente fördern das Miteinander und stärken die Teamdynamik – ob im Freien oder als ergänzende Übung in Indoor-Workshops.
Outdoortraining: Lernen und Handeln in der Natur
Beim Outdoortraining erleben die Teilnehmer unmittelbar den Zusammenhang von Ursache und Wirkung. In herausfordernden Aufgaben und naturnahen Szenarien spiegeln sich individuelle Verhaltensweisen und Kommunikationsmuster wider. Diese werden durch gezielte Reflexion und Beratung analysiert, um neue, alltagstaugliche Handlungsoptionen zu entwickeln. So werden nicht nur Probleme sichtbar gemacht, sondern auch konkrete Lösungsstrategien erarbeitet.
Die einzelnen Methoden werden auf Ihre Themen zugeschnitten, gemeinsam ausgewählt und zielgerichtet eingesetzt- Ziel und Auftrag bestimmen Methode.
Kooperationsaufgaben: Gemeinsam etwas bewegen
In unseren Outdoortrainings stehen Kooperationsaufgaben und handlungsorientierte Szenarios im Zentrum. Diese Übungen fördern nicht nur die Zusammenarbeit, sondern machen auch festgefahrene Verhaltensmuster bewusst und helfen, diese aufzubrechen. Abseits des Arbeitsalltags, aber dennoch alltagstauglich, entdecken die Teilnehmer neue Wege der Zusammenarbeit. Sie planen gemeinsam, setzen Strategien um und lernen, dass die Lösung oft nur im Team erreichbar ist.
Interaktionsübungen: Teamgeist und Kreativität fördern
Ob klassisches „Spinnennetz“ oder innovative Aufgaben wie der „Blind Walk“ – unsere Interaktionsübungen stellen das Team vor Herausforderungen, die nur gemeinsam gemeistert werden können. Diese Aufgaben sind ideal geeignet, um Kommunikations- und Führungskompetenzen zu stärken und neue Formen der Zusammenarbeit zu erproben. Durch den spielerischen Charakter der Übungen entsteht eine offene und fehlerfreundliche Atmosphäre, die kreatives und strategisches Denken fördert.
Outdoorübungen in Indoor-Workshops integrieren
Outdoorübungen lassen sich hervorragend in Indoor-Workshops integrieren. Kurze, dynamische Aufgaben bringen frischen Wind in den Seminarraum und fördern die Zusammenarbeit auf ungewohnte Weise. So werden Lerninhalte nicht nur theoretisch vermittelt, sondern durch praktische Erfahrungen vertieft.
Unsere Outdoortrainings und Outdoorevents können wir an fast jedem Standort Ihrer Wahl anbieten. Ob in Stuttgart, München, Frankfurt, auf der Schwäbischen Alb oder im Schwarzwald – wir sind flexibel und passen uns Ihren Bedürfnissen an. Unsere Trainer :innen sind sowohl in der Beratung/ im Coaching als auch in natursportlichen Techniken qualifiziert und erfahren und sorgen für eine sichere und effektive Durchführung der Trainings. Für Ihre eventuellen speziellen Wünsche an Methoden arbeiten wir mit einem engen und guten Netzwerk an Trainer :innen zusammen.
Bei welchen Themen eignet sich Outdoorteamtraining besonders?
Outdoorteamtraining ist besonders effektiv bei der Bearbeitung praktischer Themen, die im Arbeitsalltag oft herausfordernd sind. Dazu gehören:
- Kreativität und Problemlösung: Die Natur bietet einen idealen Rahmen für kreatives Denken und unkonventionelle Problemlösungen. In einer entspannten und inspirierenden Umgebung können die Teilnehmer innovative Ansätze erarbeiten und neue Lösungsstrategien ausprobieren.
- Teamarbeit und Zusammenarbeit: Outdoortrainings stärken das Zusammengehörigkeitsgefühl und fördern die Zusammenarbeit im Team. Die Übungen zeigen, dass erfolgreiche Teamarbeit auf Vertrauen, klarer Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung basiert.
- Kommunikation: Outdoorübungen fördern klare und effektive Kommunikation. In stressfreien, spielerischen Situationen lernen die Teilnehmer, ihre Gedanken und Anliegen präzise zu formulieren und Missverständnisse zu vermeiden. Es können direkt Parallelen zum beruflichen Alltag gezogen werden.
- Konfliktlösung: Durch das gemeinsame Bewältigen von Herausforderungen in der Natur werden Konflikte sichtbar gemacht und in einem geschützten Rahmen angegangen. Teilnehmer entwickeln ein besseres Verständnis für unterschiedliche Perspektiven und Rollen im Team und lernen konstruktive Methoden zur Konfliktlösung.
- Führung und Entscheidungsfindung: Führungskräfte profitieren von Outdoortrainings, da sie in einem dynamischen Umfeld ihre Führungsfähigkeiten unter Beweis stellen und weiterentwickeln können. Die Teilnehmer werden mit realitätsnahen Entscheidungssituationen konfrontiert, die schnelles Denken und gute Führung erfordern.
Fazit: Outdoortraining als Schlüssel für nachhaltige Teamentwicklung
Outdoortraining ist der ideale Weg, um Teamarbeit, Kommunikation und Führungskompetenzen zu stärken. Durch die Kombination von Naturerlebnis, Kooperationsaufgaben und gezielter Reflexion entstehen nachhaltige Lernprozesse, die weit über das Training hinauswirken. Ob als eigenständiges Event oder als Teil eines Workshops – Outdoortraining ist immer eine Bereicherung für Ihre Teamentwicklung.
Ein paar Vorschläge an interaktiven Elementen die in ein Teamworkshop eingebaut werden können:
Sie haben Interesse an einem Workshop für Ihr Team mit Outdoorelementen – Gerne berate ich Sie persönlich und unverbindlich!